根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)政府研究決定，二七區(qū)2012年面向全國公開招聘事業(yè)單位工作人員12名。公告如下：

一、招聘專業(yè)、人數(shù)

二七區(qū)共招聘事業(yè)單位工作人員12名，全供事業(yè)編制。具體招聘專業(yè)、人數(shù)如下：

1、城市規(guī)劃專業(yè)6名

2、環(huán)境監(jiān)測專業(yè)3名

3、環(huán)境工程專業(yè)3名

二、報名資格條件

1、熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有良好的政治素質(zhì)；遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，具有良好的思想道德品質(zhì)。

2、具有全日制普通高等院校本科及以上學歷且符合招聘專業(yè)要求（具有中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務資格證書者，不受學歷、專業(yè)限制）。

3、年齡35周歲以下（1977年6月30日以后出生）。

4、身體健康，五官端正。

5、中華人民共和國國籍。

6、有下列情形之一的人員不得報考：

（1）被勞動教養(yǎng)或受過刑事處罰的；

（2）有違法行為，已立案正在受審查的；

（3）曾被開除公職或被單位辭退的；

（4）有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

三、報名事項

1、發(fā)布信息：在商都網(wǎng)、鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、二七門戶網(wǎng)發(fā)布招聘信息，公布招聘專業(yè)及條件。

2、報名方式和時間：此次報名采取本人現(xiàn)場報名的方式。

（1）報名時間：2012年10月26日—10月28日

上 午： 8:30——11:30

下 午：14:00——17:00

（2）報名地點：二七區(qū)人力資源和社會保障局（地址:航海路與京廣南路交叉口向南500米路東）。

3、報名所需材料：報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證等原件、復印件（A4紙）各1份，近期免冠1寸同底版彩色照片3張，逾期不予受理。有資格要求的，需出具相關(guān)資格證書原件、復印件。

4、領取準考證：報名者持本人身份證和報名繳費憑證，于2012年11月2日8:30—17:30到報名地點領取《準考證》。

5、考試費：報名時每人交納考試費30元。

6、開考比例：同一專業(yè)報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例不低于5:1。低于5:1時，經(jīng)人社部門批準可適當降低開考比例；降低比例后仍未達到的，核減或取消該專業(yè)的招聘計劃數(shù)量。

7、研究生學歷者、全日制普通高等院校本科學歷具有中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務資格證書者可免筆試，直接進入面試，其筆試成績按照相關(guān)招聘專業(yè)參加面試人員筆試成績的平均值計算（本人需出具免筆試申請）。

四、招聘辦法

招聘按照考試、體檢、考核、公示等程序進行。考試分筆試和面試，筆試成績滿分為100分，面試成績滿分為100分，考試成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試科目為專業(yè)綜合知識（60分）、行政職業(yè)能力測試（40分）；面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進行。

1、筆試

時間及地點：詳見《準考證》

2、加分項目

參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生、參加鄭州市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生、參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進社區(qū)、服務農(nóng)村計劃”服務期滿考核合格的大學生，符合報名條件者筆試原始成績加5分。報名期間需提交服務證書、“大學生村干部”合同書和年度考核表、基層服務單位證明等材料原件及復印件1份，逾期不再受理。

3、面試

依據(jù)筆試成績由高到低，按照擬招聘專業(yè)人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。面試具體時間及地點另行通知。參加面試人員名單在二七門戶網(wǎng)公布。

4、體檢

依據(jù)考試成績由高到低，按照擬招聘專業(yè)人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。具體體檢時間及地點另行通知，體檢費用自理。參加體檢人員名單在二七門戶網(wǎng)公布。

5、考核

依據(jù)考試成績和體檢情況，原則上按照擬招聘專業(yè)人數(shù)1:1的比例確定考核對象，具體考核時間另行通知。考核對象名單在二七門戶網(wǎng)公布。

6、公示

招聘工作領導小組根據(jù)考試成績及體檢和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七門戶網(wǎng)公示，公示7天。

7、聘用審批

公示無異議的人員，應在接到通知之日起5日內(nèi)到二七區(qū)人力資源和社會保障局報到，由二七區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排到相關(guān)事業(yè)單位工作，逾期未報到者，視為自動放棄。聘用人員試用期為一年。試用期滿后由相關(guān)單位進行綜合考核，考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。

五、其他

1、凡是參加、參與此次招聘的人員，必須遵守紀律，堅持原則，嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違犯上述紀律的工作人員，一經(jīng)查實，嚴肅處理；對違犯上述紀律的應試人員，一經(jīng)查實，取消聘用資格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其聘用資格。

2、區(qū)紀檢監(jiān)察部門對招聘工作全程監(jiān)督。

3、未盡事宜，按照國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：（0371）68700603

二七區(qū)人力資源和社會保障局

二〇一二年十月十五日

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